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别做讨人嫌的五类职场人

2020-10-17 14:43:03

别做讨人嫌的五类职场人

核心提示:在职场生存没有什么偷懒诀窍,惟有老老实实脚踏实地做人,每个新人都应尽量避免成为。   

  职场欢迎什么样的新人?作为新人应该怎样更好地融入新的环境?这是每个期待能干出一番事业的人都应该思考的问题。新人们也要知道:在职场生存没有什么偷懒诀窍,惟有老老实实脚踏实地做人,每个新人都应尽量避免成为。

  以下不受欢迎的人:

  不懂装懂型新到一个单位,明明什么不懂,却也拼命装出一副什么都懂的模样。这类人通常在时就以薪资多少为首选,忽视工作内容,给人的感觉是幼稚和无知。

  将错就错型虽然十分向往成为优秀的,但却根本不确定目标,而且听不得别人批评,一旦做错事被发现,即开始猛找借口和抱怨,最后不忘加上一句:“这是没办法的事,怪不得我。”这类人常常面临着人际关系危机。

  大吹大擂型这类人通常在面试时自称以往业绩优异、评价不赖,但录用后却发现所言夸大其词,实际上并无过人之处。他们常常给人以绣花枕头草包心的感觉,不讨老板欢心是自然不过的事了。

  回避责任型这类人常常会自我安慰:“因为我是新人,工作做得不好,可以原谅。”这种善于健忘的做法常常给人带来这样的印象:该做的事不去做,缺乏责任感。

  恃宠敷衍型这类人上班只想着在工作场所出风头,对工作持恃宠敷衍的态度,能耍赖就耍赖,只会算计如何施展功夫,一心一意地讨好上司,却不肯踏踏实实地做事。

来源:九博人才网

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